个30点士气值再说。

    这就是卫冕冠军的赫赫凶名，别人模仿不来的。

    陈名花了足足七八秒钟整理思路，这才开始反驳——这七八秒钟都是打表的，因为冯见雄说完刚才那番话、坐下之后，主持人那边的计时器，就已经开始为正方计时了。

    “那我请问对方辩友，你对于现代成功企业越来越细化的分工合作问题怎么看？我方在立论时就强调了，孙子曰，将能而君不御之者胜。众所周知，这个时代最容易坏事的就是外行管内行，对方辩友难道连这点常识都想否认吗？如果你是一家互联网创业公司的老板，你想如何猜疑和监视你的ceo，你懂他的全部考虑么？

    再进一步，你要怎么监视和猜疑你的cto？你难道要亲自过问那些技术问题？还是派一些外部的技术人才来‘互相牵制、帝王心术’？你觉得这样的公司能让人才感受到尊重，能真正创造出有价值的进步和创新么？”